A Rede Vagas trata dados pessoais em conformidade com a legislação aplicável (incluindo a LGPD). Coletamos e processamos dados com base em finalidades legitimas e informadas, adotando medidas de segurança compatíveis com o risco.

• Finalidade: encaminhar o seu CV às empresas responsáveis pelas vagas às quais você se candidatou.
• Compartilhamento: seu CV é compartilhado apenas com a empresa da vaga correspondente.
• Retenção: os CVs são armazenados por um período limitado (até 12 meses), para facilitar reprocessamento de candidaturas e auditoria.
• Exclusão: você pode solicitar a exclusão antecipada do seu CV a qualquer momento; após o prazo de retenção, os CVs são eliminados de forma segura.

Observação: após o compartilhamento, a empresa passa a ser controladora dos dados recebidos e deverá cumprir suas próprias obrigações legais.

Você pode exercer seus direitos de acesso, correção, portabilidade, oposição e exclusão. Para exercer seus direitos ou obter suporte, entre em contato pelo e-mail contato@redevagas.com.br.

Para manter um ambiente inclusivo e alinhado à legislação, anúncios de vagas não podem:

• Exigir, sugerir ou discriminar por raça/cor, etnia, religião, origem ou nacionalidade.
• Restringir por sexo/gênero, identidade de gênero ou orientação sexual.
• Restringir por idade (salvo hipóteses legais específicas), estado civil ou condição de gravidez.
• Exigir informações sensíveis ou não relacionadas ao trabalho (ex.: foto obrigatória, antecedentes, crédito), salvo quando estritamente necessário e permitido por lei.
• Desrespeitar a legislação de inclusão de pessoas com deficiência (PCD) e demais normas trabalhistas.

Anúncios que violem estas regras poderão ser recusados, suspensos ou removidos pela Rede Vagas.

• O conteúdo das vagas é de responsabilidade de quem as publica.
• A Rede Vagas pode moderar, ajustar a visibilidade ou remover conteúdos que contrariem estas políticas ou a legislação.
• Atualizações desta política podem ocorrer a qualquer momento, com publicação da versão vigente nesta página.